2020年5月13日 點擊人次：1662
1.了解《就業協議書》和《勞動合同》的區別；
2.了解《勞動合同》簽訂過程中的注意事項；
3.了解《勞動合同的履行和變更》過程中的注意事項；
4.了解《勞動合同的解除和終止》過程中的注意事項。
5.樹立就業權利意識，防范就業陷阱，學會用法律武器維護自身合法權益。
大學生們在就業市場中屬于弱勢群體，在求職的過程中，存在各種各樣可能的“陷阱”，求職者應提高警惕，加強自我保護的意識。了解就業的相關政策法規，熟悉畢業時就業的流程，從而使大學畢業生在就業時學會用政策法規保護自己，少走彎路，少受損失，成功就業。
黃永太，北京航空航天大學民商法碩士，曾在民庭 專門審理勞動爭議案件，具有豐富審判實務經驗。
1 就業權益保護案例學習
2 勞動合同簽訂
3 勞動合同的履行和變更（一）
4 勞動合同的履行和變更（二）
5 勞動合同的解除和終止（一）
6 勞動合同的解除和終止（二）
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